آزمون مهارت‌ سنجی، روشی برای سنجش توانمندی‌ ها با انجام یک ارزیابی معتبر و بی‌طرفانه درباره توانایی‌ های داوطلب برای انجام وظایف ذکر شده در شرح شغل، استفاده می‌ شود. به طور معمول، در یک آزمون مهارت‌ سنجی، سوالات مختلفی در قالب‌ های مختلف پرسیده می‌ شوند تا بررسی کنند که داوطلبان وظایف خود را چگونه انجام می‌ دهند. مشاهده تست های ارزیابی

ارزیابی شناختی به سنجش عمیق مهارت‏ها و توانایی‏ های مرتبط با عملکرد مغز مربوط می‏شود. این عملکردها شامل توجه، حافظه، استدلال، حل مسأله، تصمیم گیری، زبان، هوش و ... می باشند و گستره وسیعی از کاربردها را در حوزه سلامت و درمان، ورزش، آموزش و پرورش، استخدام و بکارگیری نیروی انسانی و ... مشاهده تست های ارزیابی